Структура и органы управления образовательной организацией
В соответствии со статьей 25 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» структура и компетенция органов управления образовательной организацией, порядок их формирования и сроки полномочий определяется уставом образовательной организации.
Положение о библиотеке общеобразовательного учреждения
 Документ подписан ЭП.
Дата и время подписи: 30.04.2021 11:11:38+05:00
Документ подписан электронной подписью
Колосов Михаил Александрович
Организация МАОУ ГИМНАЗИЯ № 1 ГОРОДА ТЮМЕНИ
Должность Директор
Выдан АО "ПФ "СКБ КОНТУР"
Действителен до 21 октября 2021, 13:03
Алгоритм шифрования ГОСТ Р 34.11/34.10-2012 (256 бит)
Показать электронную подпись
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
Скачать документ
 Органами управления Учреждения, в том числе органами, обеспечивающими государственно общественный характер управления, являются:
Директор
К компетенции директора Учреждения относятся вопросы осуществления текущего руководства деятельностью Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами, муниципальными правовыми актами города Тюмени, уставом к компетенции Учредителя и органов управления Учреждением
Наблюдательный совет
Наблюдательный совет создается в составе 7 членов. В состав Наблюдательного совета входят:
- 1 представитель департамента образования Администрации города Тюмени.
- 1 представитель департамента имущественных отношений Администрации города Тюмени.
- 3 представителя общественности.
- 2 представителя работников Учреждения.
Срок полномочий Наблюдательного совета составляет 5 лет.
К компетенции Наблюдательного совета Учреждения относится рассмотрение:
а) предложений Учредителя или директора Учреждения о внесении изменений в устав Учреждения;
б) предложений Учредителя или директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и о закрытии его представительств;
в) предложений Учредителя или директора Учреждения о реорганизации Учреждения или о его ликвидации;
г) предложений Учредителя или директора Учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления;
д) предложений директора Учреждения об участии Учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;
е) проекта плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
ж) по представлению директора Учреждения проектов отчетов о деятельности Учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово- хозяйственной деятельности, годовой бухгалтерской отчетности Учреждения;
з) предложений директора Учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым Учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;
и) предложений директора Учреждения о совершении крупных сделок;v
к) предложений директора Учреждения о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность;
л) предложений директора Учреждения о выборе кредитных организаций, в которых Учреждение может открыть банковские счета; м) вопросов проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Учреждения и утверждение аудиторской организации.
Приказ о назначении членов наблюдательного совета
Педагогический совет является постоянно действующим, коллегиальным органом управления Учреждением. К компетенции Педагогического совета относится рассмотрение сложных педагогических и методических вопросов, вопросов организации учебно-воспитательного процесса, изучение и распространение передового педагогического опыта в Учреждении.
Управляющий совет — это коллегиальный орган самоуправления, призванный обеспечить оптимальное взаимодействие участников образовательного процесса по решению вопросов функционирования и развития Учреждения
Управляющий совет осуществляет следующие функции:
а) вносит на рассмотрение общему собранию работников Учреждения предложения по изменению и (или) дополнению устава Учреждения в части определения структуры, порядка формирования органов управления Учреждения, их компетенции и порядка организации деятельности;
б) вносит на рассмотрение директору Учреждения предложения по изменению и (или) дополнению локальных нормативных актов Учреждения в части определения: системы оценок при промежуточной аттестации, форм и порядка ее проведения; режима занятий обучающихся; порядка предоставления платных образовательных и иных услуг (на договорной основе); порядка регламентации и оформления отношений Учреждения и обучающихся и (или) их родителей (законных представителей); структуры, порядка формирования органов управления Учреждения, их компетенции и порядка организации деятельности;
прав и обязанностей участников образовательного процесса.
в) согласовывает по представлению руководителя Учреждения: изменение компонента образовательных программ, учебного плана; введение новых методов обучения, воспитания и образовательных технологий; изменение и (или) дополнение перечня платных образовательных и иных услуг, оказываемых Учреждением; изменение и (или) дополнение правил внутреннего распорядка Учреждения;
г) вносит директору Учреждения предложения в части: материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения; направлений расходования средств, привлекаемых Учреждением из внебюджетных источников; выбора учебников из утвержденных федеральных перечней учебников, рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе; создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся;
д) распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работникам Учреждения осуществляется комиссией с участием представителей Управляющего совета образовательной организации;
е) рассматривает вопросы текущей успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, состояния здоровья и воспитания обучающихся;
ж) заслушивает отчеты директора Учреждения по итогам учебного и финансового года;
з) участвует в подготовке и согласует ежегодный публичный доклад Учреждения, который представляется Учредителю и общественности.
Общее собрание работников является коллегиальным органом управления Учреждением.
В состав общего собрания работников входят все работники Учреждения. Общее собрание работников является постоянно действующим органом самоуправления.
К компетенции общего собрания работников Учреждения относится:
а) разработка и принятие новой редакции устава Учреждения, изменений и дополнений к нему;
б) рассмотрение вопросов, связанных с соблюдением законодательства о труде работниками Учреждения, администрацией Учреждения, а также, положений коллективного трудового договора между Учреждением и работниками Учреждения;
в) рассмотрение спорных или конфликтных ситуаций, касающихся отношений между работниками Учреждения;
г) рассмотрение вопросов, касающихся улучшения условий труда работников Учреждения;
д) представление педагогических и других работников к различным видам поощрений;
е) заслушивание отчета председателя профсоюзного комитета Учреждения о работе, проделанной профсоюзным комитетом Учреждения в течение учебного года;
ж) рассмотрение и принятие коллективного договора; з) образование комиссии по трудовым спорам в Учреждении;
и) утверждение требований, выдвинутых работниками и (или) представительным органом работников Учреждения при проведении забастовки;
к) принятие решения об участии работников Учреждения в забастовке, объявленной профессиональным союзом (объединением профессиональных союзов);
л) осуществление иной деятельности, предусмотренной Федеральными законами, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Тюменской области, муниципальными правовыми актами города Тюмени и настоящим уставом.
| Должность | ФИО | Рабочий телефон | Электронная почта | Время удобное для общения |
| Директор | Михаил Александрович Колосов | (3452) 22-79-61 | moug1@mail.ru |
Вторник
17.00-19.00
1-я суббота месяца
11.00-13.00
|
| Приемная | Светлана Александровна Кузьменко | (3452) 22-79-58 (факс) | moug1@mail.ru | Понедельник, вторник, среда, четверг, пятница
09.00 -17.00 |
| Заместитель директора по УВР | Елена Михайловна Азова | (3452) 22-82-70 | azovaem@mail.ru | Вторник
16.00-18.00
Четверг
16.00-18.00
4-я суббота месяца
10.00-13.00 |
Заместитель директора по УВР
|
Марина Анатольевна Мальцева
|
(3452) 62-30-93
|
maranmalzewa@rambler.ru
|
Понедельник
16.00-18.00
|
| Заместитель директора по УВР |
Надежда Николаевна Боженкова
|
(3452) 22-79-58
| moug1@mail.ru |
Понедельник
16.00-18.00
|
| Заместитель директора по УВР | Екатерина Витальевна Оплетаева | (3452) 22-79-60 | moug1@mail.ru | Среда
10.00-12.00
3-я суббота месяца
10.00-13.00 |
Руководитель психологической службы, педагог-психолог
|
Ольга
Олеговна Неугодникова
|
(3452) 22-79-58
| moug1@mail.ru |
Понедельник
16.00-18.30
Четверг
16.00-18.30
|
|
Педагог-психолог
|
Ксения Сергеевна Бутенко
|
(3452) 22-79-58
|
moug1@mail.ru
| |
|
Педагог-психолог
|
Евгения
Алексеевна
Чеботарева
|
(3452) 62-30-92
|
moug1@mail.ru
|
среда 11.00-13.00
четверг 11.00-14.00
|
|
Логопед
|
Евгения Валерьевна Лебедева
|
(3452) 62-30-92
|
moug1@mail.ru
|
Ежедневно
15.00-16.00
|
|
Социальный педагог
|
Ирина Сергеевна Ляшук
|
(3452) 22-79-60, 89829351225
|
moug1@mail.ru
Irina_sergeevna72@mail.ru
|
1 корпус
вт., чт.
9.30-16.00
2 корпус
пн., ср., пт.,
8.00-16.00
суббота
10.00-13.00
|
| Главный бухгалтер | Татьяна Николаевна Сивилисюк | (3452) 22-79-59 (факс) | moug1@mail.ru |
|
| Бухгалтер-кассир | Назико Курбановна Кириллова | (3452) 45-31-17 | moug1@mail.ru | С 1 по 25 каждого месяца.
Понедельник, вторник, среда:
08.30-13.30
Четверг
08.30-13.30
17.00-19.00 |
Заведующая информационно
-библиотечным центром | Ирина Ивановна Овечкина | (3452) 22-79-58 | moug1@mail.ru | Понедельник, вторник, среда, пятница
11.00-17.00 |
| Заведующая хозяйством | Вера Васильевна Ситникова | (3452) 22-79-58 | moug1@mail.ru |
|
| Медицинский работник | Ксения Николаевна Докучаева | (3452) 22-79-58 | moug1@mail.ru | Понедельник, вторник, среда, четверг:
08.30-16.00 |
| 
